Maatschappelijk werker - Vroegsignalering

• Locatie: Vries, Kornoeljeplein 
• Dienstverband: 28-32 uur per week
• Salaris: schaal 9, max € 4.811 bruto per maand

Op zoek naar een rol waar je een blijvende indruk achter kunt laten op onze samenleving? Vertel waar je kansen ziet en maak er werk van! 

Welkom bij gemeente Tynaarlo, waar we met Drentse bescheidenheid en ambitieuze plannen elke dag bouwen aan een sterke (gezonde) basis voor onze gemeenschap. Solliciteer je bij ons? Dan beloven we dat ook bij jou geen dag meer hetzelfde is en krijg je de kans om echt verschil te maken in de organisatie.

Over Gemeente Tynaarlo: Vijfendertigduizend inwoners, achttien kernen, één gemeente. Tynaarlo.

In het groene hart van Noord-Drenthe ligt de Gemeente Tynaarlo, een plek waar 35.000 inwoners verspreid over 18 kernen een fijn thuis vinden. Of het nu gaat om het bruisende bloemencorso in Eelde of de traditionele paardenmarkt in Zuidlaren, hier is altijd iets te beleven. Onze gemeente combineert de rust en ruimte van het platteland met de nabijheid van de stad, en dat merk je ook op de werkvloer: we houden de lijnen kort, het contact persoonlijk en werken aan dynamische vraagstukken. 

Wat ga je doen als Maatschappelijk werker - Vroegsignalering? 

Ben jij de brug tussen signalen en oplossingen? Zet jouw kracht in vóórdat schulden onoverkomelijk worden.

Sinds 1 januari 2021 zijn gemeenten wettelijk verplicht om signalen van betalingsachterstanden vroegtijdig op te vangen. En dat is precies waar jij het verschil maakt. 

Als Maatschappelijk Werker Vroegsignalering werk je outreachend: je benadert inwoners bij wie betalingsachterstanden zijn gesignaleerd door vaste lastenpartners – zoals verhuurders, zorgverzekeraars of energiebedrijven – en biedt op tijd passende hulp. Het doel is grotere problemen zoveel mogelijk te voorkomen.

Jij weet: als een inwoner herhaaldelijk wordt gemeld of als de achterstand toeneemt, dan is er vaak meer aan de hand dan alleen betalingsproblemen. Juist dan is het de kunst om écht contact te maken. Met jouw outreachende aanpak weet jij het vertrouwen van de inwoner (opnieuw) te winnen. Dankzij jouw sterke financiële kennis én sociale sensitiviteit weet je snel inzicht te krijgen in de situatie, Je luistert, kijkt verder dan de cijfers en biedt concrete hulp op maat, met oog voor de mens achter de melding.

Je weet onderscheid te maken tussen enkelvoudige schulden, waarbij je direct ondersteunt met bijvoorbeeld betalingsregelingen, en complexe schuldsituaties die vragen om een diepgaandere aanpak. In die gevallen begeleid je de inwoner richting het juiste schuldhulpverleningstraject. Jij zorgt voor een zorgvuldige analyse en een warme overdracht naar de juiste hulpverlening.

Jij als Maatschappelijk werker - Vroegsignalering

• Je ontvangt signalen van woningcorporaties, zorgverzekeraars, energie- en waterbedrijven (Vroeg signalering) en gaat outreachend aan de slag; 
• Je neemt contact op met inwoners bij wie financiële problemen dreigen en zoekt actief het gesprek op, bijvoorbeeld via huisbezoeken of straatcontact;
• Je biedt ondersteuning bij het op orde brengen van financiën, het aanvragen van toeslagen en regelingen, het voorkomen van problematische schulden en geeft budgetadvies;
• Je kan een passend hulpaanbod doen bij enkelvoudige en complexe schuldsituaties;
• Door jouw proactieve, outreachende en toegankelijke benadering weet je het vertrouwen van inwoners te winnen;
• Je draagt actief bij aan een integrale samenwerking met collega’s uit verschillende disciplines, zowel intern als extern, zodat inwoners één samenhangend ondersteuningsaanbod ervaren;
• Je versterkt de eigen kracht van de inwoner en helpt hen weer perspectief te zien in hun persoonlijke en financiële situatie.

Wat wij bieden

• Passend salaris: Maximaal € 4.811 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 9 per 1-10-2024), afhankelijk van je kennis en werkervaring, inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% bovenop jouw salaris;
• Arbeidsovereenkomst: voor bepaalde tijd voor 1 jaar met optie tot verlenging met nogmaals 1 jaar;
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Kansen om jezelf te ontwikkelen binnen een omgeving die volop in beweging is;
• Hybride werken: Flexibiliteit om deels thuis te werken, afhankelijk van je functie en de dagelijkse taken;
• Uitstekende secundaire voorwaarden: Betaald ouderschapsverlof, flexibele werktijden, opleidingsmogelijkheden en toegang tot Noorderlink-activiteiten voor persoonlijke en professionele groei;
• Vrijheid in je werk: Je krijgt de vrijheid om je eigen agenda te bepalen en jouw ideeën in de praktijk te brengen. Niet alle werkzaamheden zijn vooraf vastgelegd, waardoor er volop ruimte is voor jouw persoonlijke inbreng en creativiteit.

Kun jij je hierin vinden?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Maatschappelijk Werk of Social Work of een vergelijkbare richting; 
• Je beschikt over kennis van schuldhulpverlenging, inkomensregelingen en relevante wet- en regelgeving; 
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden: je weet inwoners in beweging te krijgen;
• Je herkent je in onze kernwaarden: je bent betrouwbaar, duidelijk, open, toegankelijke en slagvaardig. 

Heb je ervaring binnen een gemeentelijke organisatie? Dat is mooi meegenomen. Maar als je die niet hebt, dan benutten wij graag jouw blik ‘van buiten’ en bieden we jou de kans gemeentelijke kennis en ervaring op te doen! 

Maak er werk van!

Klaar om je loopbaan een impuls te geven? Solliciteer dan vóór 18 juni 2025 via www.vooruitindrenthe.nl. De gesprekken vinden plaats op maandagochtend 23 juni 2025. 

Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Saskia Kohl van Wijngaarden of Bob Copper, via algemeen nummer 0592 – 266 662. We staan altijd open voor een telefoontje of een kop koffie. 

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.